Pielęgniarka/Pielęgniarz – ul. Długa 1/2
Opis stanowiska
Stanowisko
Pielęgniarka/Pielęgniarz.
Miejsce pracy
Uniwersytecki Szpital Kliniczny w Poznaniu, ul. Długa 1/2.
Praca może być podjęta w jednym z następujących miejsc:
- Oddział Kardiologii
- Oddział Anestezjologii i Intensywnej Terapii
- Oddział Chirurgii Ogólnej i Naczyń
- Oddział Kardiochirurgii i Transplantologii
- Pracownia Radiologii Zabiegowej
- Poradnia Żywieniowa
Wymagania
- Aktualne prawo wykonywania zawodu.
- Wykształcenie średnie lub wyższe na kierunku pielęgniarstwo.
Oferujemy
- Kompleksowe wdrożenie do pracy.
- Stabilne zatrudnienie oraz możliwość pozyskiwania wiedzy od ekspertów w poszczególnych dziedzinach.
- Bogaty pakiet socjalny, w tym wsparcie finansowe w okresie świątecznym, dofinansowanie odpoczynku wakacyjnego, karty Multisport oraz ubezpieczenia na życie.
- Możliwości rozwoju i nauki: współfinansowanie studiów, szkoleń i kursów zewnętrznych, dostęp do szkoleń e-learningowych oraz udział w projektach wewnętrznych.
- Możliwość wdrażania nowych pomysłów oraz samodzielność w podejmowanych działaniach.
Warunki zatrudnienia
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej.
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie na poziomie rynkowym. W ogłoszeniu nie podano konkretnej kwoty.
Wymagane dokumenty
CV. W dokumentach przesyłanych do Szpitala należy zawrzeć klauzulę zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji oraz przyszłych rekrutacji, nie dłużej niż przez 24 miesiące. Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO.
Jak aplikować
CV należy wysłać na adres: rekrutacja@usk.poznan.pl.
Informacje dodatkowe
Administratorem danych jest Uniwersytecki Szpital Kliniczny w Poznaniu z siedzibą przy ul. Przybyszewskiego 49, 60-355 Poznań. Zgodę na przetwarzanie danych można wycofać w dowolnym momencie, pisemnie lub pocztą elektroniczną na adres rekrutacja@usk.poznan.pl.
Wymagania
- Aktualne prawo wykonywania zawodu.
- Wykształcenie średnie lub wyższe na kierunku pielęgniarstwo.
- wykształcenie średnie lub wyższe – kierunek pielęgniarstwo
Benefity
- Kompleksowe wdrożenie do pracy.
- Stabilne zatrudnienie.
- Możliwość pozyskiwania wiedzy od ekspertów w poszczególnych dziedzinach.
- Wsparcie finansowe w okresie świątecznym.
- Dofinansowanie odpoczynku wakacyjnego.
- Karta Multisport.
- Ubezpieczenie na życie.
- Współfinansowanie studiów, szkoleń i kursów zewnętrznych.
- Dostęp do szkoleń e-learningowych.
- Udział w projektach wewnętrznych.
- Możliwość wdrażania nowych pomysłów i samodzielność w podejmowanych działaniach.