medjob.pl
Back to offers

Kierownik/Kierowniczka Centrum Medycznego

Facility manager
FacilityCORTEN DENTAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ProfessionFacility manager
LocationRadom, mazowieckie
Publishedyesterday

Job description

Stanowisko

Kierownik/Kierowniczka Centrum Medycznego.

Miejsce pracy

Radom. Centrum Corten Dental świadczy kompleksowe usługi stomatologiczne dla dzieci i dorosłych, m.in. w zakresie stomatologii ogólnej, profilaktyki zdrowia jamy ustnej, periodontologii, endodoncji, implantologii, protetyki i ortodoncji.

Zakres obowiązków

  • Odpowiedzialność za wynik finansowy i efektywność operacyjną centrum dentystycznego, w tym planowanie budżetu, monitoring KPI oraz optymalizację kosztów i procesów.
  • Zarządzanie zespołem lekarzy, higienistek, asystentek i recepcji: rekrutacja, rozwój, motywowanie, ocena pracowników oraz tworzenie i nadzór nad grafikami pracy.
  • Zapewnienie jakości i bezpieczeństwa usług stomatologicznych zgodnie z regulacjami i standardami branżowymi.
  • Nadzór nad doświadczeniem pacjenta i rozwój oferty usług stomatologicznych.
  • Zapewnienie stabilnego i skalowalnego funkcjonowania centrum oraz budowanie jego przewagi konkurencyjnej.
  • Identyfikowanie problemów i obszarów rozwoju oraz inicjowanie działań usprawniających zarządzanie personelem i organizację pracy.
  • Współpraca z lekarzami dentystami, w tym pozyskiwanie i angażowanie kadry medycznej.
  • Współpraca z centrum obsługi klienta, działem medycznym, finansów, administracją, marketingiem, HR i compliance.

Wymagania

  • Minimum 3–5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w placówce medycznej, stomatologicznej lub pokrewnej.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
  • Wykształcenie wyższe; preferowane kierunki medyczne, zarządzanie w ochronie zdrowia, zdrowie publiczne, ekonomia lub inne kierunki menedżerskie.
  • Znajomość funkcjonowania placówek stomatologicznych i standardów obsługi pacjenta.
  • Umiejętność zarządzania budżetem, analizy KPI i optymalizacji kosztów.
  • Kompetencje liderskie: motywowanie, delegowanie, egzekwowanie i rozwój pracowników.
  • Orientacja na pacjenta i jakość usług.
  • Umiejętność organizacji pracy własnej i zespołu w dynamicznym środowisku.
  • Zdolność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów operacyjnych.
  • Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel.

Mile widziane

  • Doświadczenie w środowisku stomatologicznym, obejmującym lekarzy dentystów, higienistki, asystentki i recepcję.
  • Znajomość systemów medycznych lub stomatologicznych.

Oferujemy

  • Realny wpływ na funkcjonowanie i rozwój placówki.
  • Pracę w dynamicznym środowisku medycznym.
  • Bezpieczeństwo zatrudnienia w oparciu o wybraną formę współpracy.
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy.
  • Przyjazny zespół dzielący się wiedzą i doświadczeniem.
  • Elastyczny czas pracy.
  • Spotkania integracyjne.
  • Budowanie ścieżki kariery.
  • Zniżki na studia wyższe.

Warunki zatrudnienia

Forma współpracy do wyboru / uzgodnienia. Ogłoszenie wskazuje na elastyczny czas pracy.

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie nie zostało podane.

Wymagane dokumenty

Nie określono szczegółowej listy dokumentów.

Jak aplikować

Aplikacja przez formularz rekrutacyjny: Aplikuj.

Informacje dodatkowe

Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO.

Requirements

  • Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w placówce medycznej, stomatologicznej lub pokrewnej.
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
  • Wykształcenie wyższe.
  • Znajomość specyfiki funkcjonowania placówek stomatologicznych oraz standardów obsługi pacjenta.
  • Umiejętność zarządzania budżetem, analizy KPI i optymalizacji kosztów.
  • Rozwinięte kompetencje liderskie.
  • Dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności Excel.
  • Wykształcenie wyższe: preferowane kierunki medyczne, zarządzanie w ochronie zdrowia, zdrowie publiczne, ekonomia lub inne kierunki menedżerskie.
  • Minimum 3–5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w placówce medycznej, stomatologicznej lub pokrewnej.

Benefits

  • Realny wpływ na rozwój placówki.
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy.
  • Przyjazny zespół i dzielenie się wiedzą.
  • Elastyczny czas pracy.
  • Spotkania integracyjne.
  • Budowanie ścieżki kariery.
  • Zniżki na studia wyższe.
  • Bezpieczeństwo zatrudnienia.