medjob.pl
Wróć do ofert

Zastępca Dyrektora do spraw Administracyjno-Eksploatacyjnych

Kierownik placówki
Umowa o pracę
PlacówkaSamodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej Centrum Leczenia Dzieci i Młodzieży w Zaborze
ZawódKierownik placówki
Lokalizacjaul. Zamkowa 1, 66-003 Zabór
Opublikowanoprzedwczoraj

Opis stanowiska

Stanowisko

Konkurs na stanowisko Zastępcy Dyrektora do spraw Administracyjno-Eksploatacyjnych w Samodzielnym Publicznym Zakładzie Opieki Zdrowotnej Centrum Leczenia Dzieci i Młodzieży w Zaborze.

Miejsce pracy

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej Centrum Leczenia Dzieci i Młodzieży w Zaborze, ul. Zamkowa 1, 66-003 Zabór.

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe.
  • Wiedza i doświadczenie dające rękojmię prawidłowego wykonywania obowiązków Zastępcy Dyrektora ds. Administracyjno-Eksploatacyjnych.
  • Co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku kierowniczym.
  • Brak prawomocnego skazania za przestępstwa popełnione umyślnie oraz przewinienia zawodowe.
  • Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie w pełni z praw publicznych; brak zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.
  • Brak prawomocnego skazania za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
  • Stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku.
  • Umiejętność organizowania pracy i rozwiązywania konfliktów interpersonalnych.
  • Doświadczenie w kierowaniu projektami inwestycyjnymi, w szczególności w ochronie zdrowia.
  • Umiejętność zarządzania zespołem i prowadzenia negocjacji.
  • Dobra organizacja pracy, samodzielność i odpowiedzialność.

Mile widziane

  • Wykształcenie podyplomowe z zakresu zarządzania w ochronie zdrowia.

Warunki zatrudnienia

Zgodnie z art. 49 ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej z kandydatem wybranym w drodze konkursu zostanie nawiązany stosunek pracy na podstawie umowy o pracę.

Terminy

Oferty należy składać w terminie 10 dni od dnia opublikowania ogłoszenia. Termin i miejsce przeprowadzenia konkursu zostaną przekazane kandydatom indywidualnie. Rozpatrzenie kandydatur nastąpi w siedzibie Szpitala w ciągu 14 dni po upływie terminu składania ofert.

Wymagane dokumenty

  1. Podanie o przyjęcie na stanowisko objęte konkursem.
  2. Dokumenty stwierdzające wymagane kwalifikacje zawodowe.
  3. Opisany przebieg pracy zawodowej.
  4. Dokumenty potwierdzające wymagany staż pracy.
  5. Inne dokumenty, w szczególności potwierdzające dorobek i kwalifikacje zawodowe.
  6. Oświadczenie o braku prawomocnie orzeczonego zakazu zajmowania określonego stanowiska.
  7. Oświadczenie o posiadaniu zdolności do czynności prawnych i korzystaniu w pełni z praw publicznych oraz o braku zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.
  8. Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia postępowania konkursowego.

Kopie dokumentów wskazanych w pkt 2, 4 i 5 powinny być poświadczone za zgodność z oryginałem. Na prośbę właściwego podmiotu lub komisji konkursowej kandydat musi przedstawić oryginały dokumentów.

Jak aplikować

Oferty w zamkniętych kopertach należy składać osobiście w sekretariacie, w godzinach pracy biura, lub przesłać pocztą na adres Szpitala. Na kopercie należy umieścić imię i nazwisko, adres i numer telefonu kandydata oraz adnotację: „Konkurs na stanowisko Zastępcy Dyrektora ds. Administracyjno-Eksploatacyjnych Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej Centrum Leczenia Dzieci i Młodzieży w Zaborze”. W przypadku przesyłki pocztowej decyduje data stempla pocztowego.

Kontakt

Sekretariat SP ZOZ Centrum Leczenia Dzieci i Młodzieży w Zaborze, ul. Zamkowa 1, 66-003 Zabór, tel. 68 327 40 28, e-mail: biuro@cldim.zgora.pl. Materiały informacyjne o stanie prawnym, organizacyjnym i ekonomicznym Szpitala można uzyskać osobiście lub pisemnie w Sekretariacie.

Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO.

Wymagania

  • Wiedza i doświadczenie dające rękojmię prawidłowego wykonywania obowiązków.
  • Brak prawomocnego skazania za przestępstwa popełnione umyślnie oraz przewinienia zawodowe.
  • Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie w pełni z praw publicznych.
  • Brak zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi.
  • Stan zdrowia pozwalający na wykonywanie pracy na stanowisku.
  • Umiejętność organizowania pracy i rozwiązywania konfliktów interpersonalnych.
  • Doświadczenie w kierowaniu projektami inwestycyjnymi, w szczególności w ochronie zdrowia.
  • Umiejętność zarządzania zespołem i prowadzenia negocjacji.
  • Dobra organizacja pracy, samodzielność i odpowiedzialność.
  • Wykształcenie wyższe; mile widziane wykształcenie podyplomowe z zarządzania w ochronie zdrowia.
  • Co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku kierowniczym.