medjob.pl
Wróć do ofert

Pielęgniarz/ka Szkolny/a – Ożarów Mazowiecki – Corten Medic

Pielęgniarka/Pielęgniarz
Zlecenie
PlacówkaCORTEN DENTAL SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
ZawódPielęgniarka/Pielęgniarz
LokalizacjaOżarów Mazowiecki, mazowieckie
Opublikowanowczoraj

Opis stanowiska

Stanowisko

Pielęgniarz/ka szkolny/a w Corten Medic.

Miejsce pracy

Gabinety szkolne w Ożarowie Mazowieckim.

Zakres obowiązków

  • Przygotowywanie gabinetów szkolnych poprzez sprawdzanie ich stanu gotowości do świadczenia usług medycznych według standardów MZ i NFZ.
  • Wykonywanie badań profilaktycznych i innych nieinwazyjnych procedur medycznych.
  • Prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z obowiązującymi zasadami i przepisami.

Wymagania

  • Kurs pielęgniarki szkolnej lub tytuł magistra pielęgniarstwa.
  • Aktualne prawo wykonywania zawodu.
  • Umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole.
  • Otwartość na oczekiwania młodych pacjentów.
  • Znajomość obsługi komputera będzie dodatkowym atutem, ale nie jest koniecznością.

Oferujemy

  • Rabat na kursy i szkolenia podnoszące kwalifikacje.
  • Bezpieczeństwo zatrudnienia.
  • Realny wpływ na rozwój firmy.
  • Budowanie ścieżki kariery.
  • Spotkania integracyjne.
  • Przyjazny zespół i warunki pracy.
  • Elastyczny czas pracy.
  • Zniżki na studia wyższe.

Warunki zatrudnienia

  • Umowa zlecenie.
  • Praca w godzinach 8–16.

Jak aplikować

Należy uzupełnić formularz aplikacyjny online. W ogłoszeniu podano również możliwość kontaktu telefonicznego.

Kontakt

Telefon: 530 378 905.

Informacje dodatkowe

Corten Medic jest rozwijającą się siecią centrów medycznych z 30-letnim doświadczeniem w branży.

Wymagania

  • Ukończony kurs pielęgniarki szkolnej lub magister pielęgniarstwa.
  • Aktualne prawo wykonywania zawodu.
  • Umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole.
  • Otwartość na oczekiwania młodych pacjentów.
  • Kurs pielęgniarki szkolnej lub magister pielęgniarstwa.

Benefity

  • Rabat na kursy i szkolenia podnoszące kwalifikacje.
  • Bezpieczeństwo zatrudnienia.
  • Realny wpływ na rozwój firmy.
  • Budowanie ścieżki kariery.
  • Spotkania integracyjne.
  • Przyjazny zespół i warunki pracy.
  • Elastyczny czas pracy.
  • Zniżki na studia wyższe.