medjob.pl
Wróć do ofert

Pielęgniarka / pielęgniarz w Zakładzie Opiekuńczo-Leczniczym

Pielęgniarka/Pielęgniarz
Umowa o pracę
Pielęgniarstwo opieki długoterminowej
Pielęgniarstwo zachowawcze
Pielęgniarstwo geriatryczne
Pielęgniarstwo opieki paliatywnej
Praca zmianowa
PlacówkaSamodzielny Publiczny Wielospecjalistyczny Zakład Opieki Zdrowotnej w Stargardzie
ZawódPielęgniarka/Pielęgniarz
Lokalizacjaul. Wojska Polskiego 27, 73-110 Stargard
Opublikowanoprzedwczoraj

Opis stanowiska

Stanowisko

Pielęgniarka / pielęgniarz w Zakładzie Opiekuńczo-Leczniczym Samodzielnego Publicznego Wielospecjalistycznego Zakładu Opieki Zdrowotnej w Stargardzie.

Miejsce pracy

SPWZOZ w Stargardzie, ul. Wojska Polskiego 27, 73-110 Stargard. Zakład Opiekuńczo-Leczniczy.

Zakres obowiązków

  • Rozpoznawanie problemów pielęgnacyjnych pacjentów i planowanie opieki stosownie do ich stanu zdrowia oraz zaleconego programu diagnostyczno-leczniczego.
  • Zapewnienie pacjentom pomocy w żywieniu, wydalaniu, utrzymaniu higieny osobistej oraz warunków do snu i wypoczynku.
  • Samodzielne udzielanie świadczeń zapobiegawczych, diagnostycznych i terapeutycznych w zakresie posiadanych uprawnień.
  • Realizacja zleceń lekarskich, pobieranie materiału do badań diagnostycznych oraz prowadzenie elektronicznej i papierowej dokumentacji pielęgniarskiej.
  • Czuwanie nad bezpieczeństwem pacjentów i podejmowanie działań w stanach zagrożenia życia.
  • Zapewnienie pacjentom wsparcia psychicznego i duchowego oraz opieki duszpasterskiej.
  • Zabezpieczanie i właściwe przechowywanie leków oraz środków dezynfekcyjnych.
  • Odpowiedzialność za powierzony sprzęt oraz przestrzeganie procedur i zasad sanitarno-epidemiologicznych.

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe I stopnia na kierunku pielęgniarstwo lub średnie medyczne pielęgniarskie.
  • Prawo wykonywania zawodu pielęgniarki/pielęgniarza wydane przez Okręgową Radę Pielęgniarek i Położnych właściwą dla miejsca zatrudnienia.
  • Umiejętność planowania i organizowania własnej pracy, komunikacji interpersonalnej, konstruktywnego rozwiązywania problemów, szybkiego reagowania i podejmowania decyzji.
  • Umiejętność współpracy z zespołem, aktywnego słuchania, obsługi aparatury medycznej i komputera w zakresie wymaganego oprogramowania.

Mile widziane

  • Specjalizacja lub kurs kwalifikacyjny w dziedzinie pielęgniarstwa opieki długoterminowej, przewlekle chorych i niepełnosprawnych, zachowawczego, rodzinnego, środowiskowego, środowiskowo-rodzinnego, geriatrycznego lub opieki paliatywnej, także osoby w trakcie tych specjalizacji i kursów.
  • Kursy: „Resuscytacja krążeniowo-oddechowa dla pielęgniarek i położnych”, „Wykonywanie i interpretacja EKG”, „Leczenie ran” oraz inne kursy specjalistyczne przydatne w opiece długoterminowej.

Warunki zatrudnienia

  • Umowa o pracę.
  • Czas pracy: 12 godzin na dobę.
  • System pracy: zmianowy.
  • Liczba osób: 21–30.

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie zasadnicze zgodnie z ustawą o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych (Dz.U. 2022, poz. 2139). W ogłoszeniu nie podano kwoty wynagrodzenia.

Wymagane dokumenty

  • CV.
  • List motywacyjny.
  • Dokumenty potwierdzające posiadane wykształcenie i kwalifikacje.
  • Dokument potwierdzający prawo wykonywania zawodu.
  • W dokumentach aplikacyjnych należy zamieścić wymaganą klauzulę zgody na przetwarzanie danych osobowych. Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO.

Jak aplikować

Dokumenty należy składać osobiście lub pocztą w SPWZOZ w Stargardzie, ul. Wojska Polskiego 27, 73-110 Stargard, Kancelaria, pok. 007, albo elektronicznie na adres biuro@zozstargard.pl. W tytule/dopisku należy wskazać: „Oferta na stanowisko PIELĘGNIARKI /PIELĘGNIARZA W ZAKŁADZIE OPIEKUŃCZO-LECZNICZYM”.

Kontakt

Anna Ler-Rotecka – Kierownik Personelu ds. Personelu Medycznego, tel. 91 578 92 06.

Informacje dodatkowe

SPWZOZ w Stargardzie zastrzega prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami.

Wymagania

  • Umiejętność planowania i organizowania własnej pracy.
  • Umiejętność komunikacji interpersonalnej.
  • Umiejętność konstruktywnego rozwiązywania problemów.
  • Umiejętność szybkiego reagowania i podejmowania decyzji.
  • Umiejętność współpracy z zespołem.
  • Umiejętność aktywnego słuchania.
  • Umiejętność obsługi aparatury medycznej.
  • Umiejętność obsługi komputera w zakresie wymaganego oprogramowania.
  • Wykształcenie wyższe I stopnia pielęgniarskie lub średnie medyczne pielęgniarskie.