Pielęgniarka/Pielęgniarz do realizacji usług opieki wytchnieniowej w formie dziennej
Opis stanowiska
Stanowisko
Pielęgniarka/Pielęgniarz do realizacji usług opieki wytchnieniowej w formie dziennej, w ramach projektu „Centrum wsparcia opiekunów nieformalnych i opieki nad osobami niesamodzielnymi w Miejskim Centrum Opieki w Krakowie”, dofinansowanego ze środków Programu Fundusze Europejskie dla Małopolski 2021–2027, Priorytet 6, Działanie 6.33.
Miejsce pracy
Usługi mają charakter mobilny i są realizowane w miejscu zamieszkania osoby niesamodzielnej, na terenie Gminy Miejskiej Kraków. Pracownik zapewnia własny transport; koszty dojazdu nie podlegają dodatkowym rozliczeniom.
Zakres obowiązków
- Realizacja dziennej opieki wytchnieniowej w domu osoby potrzebującej wsparcia.
- Wsparcie pielęgniarskie przez 3 godziny dziennie, nieprzerwanie przez 20 dni u jednego uczestnika.
- Pomoc w zaspokajaniu codziennych potrzeb życiowych i opieka higieniczna.
- Wykonywanie pielęgnacji zleconej przez lekarza, wynikającej z zaświadczenia lekarskiego lub dokumentacji medycznej.
- Zapewnienie kontaktów z otoczeniem.
- Informowanie osoby potrzebującej wsparcia lub opiekuna w sprawach dotyczących pielęgnacji.
- Prowadzenie dokumentacji potwierdzającej realizację usług.
- Współpraca z pozostałym personelem świadczącym usługę wytchnieniową.
Wymagania
- Co najmniej średnie wykształcenie medyczne w zawodzie pielęgniarka/pielęgniarz; preferowany tytuł licencjata lub magistra pielęgniarstwa.
- Aktualne prawo wykonywania zawodu.
- Rzetelność, terminowość, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy własnej.
- Nastawienie na jakość opieki i empatia.
- Kompetencje i wiedza dotyczące wsparcia opiekunów nieformalnych oraz organizacji opieki nad osobą niesamodzielną lub wymagającą wsparcia w codziennym funkcjonowaniu.
Mile widziane
- Co najmniej rok doświadczenia zawodowego.
- Doświadczenie w opiece domowej nad seniorem, niepełnosprawnym dzieckiem lub osobą przewlekle chorą.
- Doświadczenie w pracy na rzecz opiekunów nieformalnych lub faktycznych.
- Znajomość systemów istotnych dla opieki domowej: ochrony zdrowia, pomocy społecznej i ubezpieczeń społecznych.
Oferujemy
- Umowę o pracę.
- System równoważnego czasu pracy.
- Dodatkowe świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
- Gwarancję szybkiego procesu rekrutacji.
- Zatrudnienie w stabilnie funkcjonującym podmiocie leczniczym.
Warunki zatrudnienia
Zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy – 0,5 etatu – na czas określony w ramach realizowanego projektu dofinansowanego przez Unię Europejską. Łączne zaangażowanie zawodowe we wszystkich projektach i działaniach finansowanych z różnych źródeł nie może przekraczać 276 godzin miesięcznie. Warunek ten musi być spełniony przez cały okres zatrudnienia w projekcie i jest potwierdzany pisemnym oświadczeniem.
Wynagrodzenie
Wynagrodzenie jest zgodne z ustawą z dnia 8 czerwca 2017 r. o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego niektórych pracowników zatrudnionych w podmiotach leczniczych.
Wymagane dokumenty
- CV z klauzulą zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji zgodnie z RODO.
- Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, uprawnienia i kwalifikacje.
- Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe.
Jak aplikować
Pisemne zgłoszenia należy składać w sekretariacie Miejskiego Centrum Opieki dla Osób Starszych, Przewlekle Niepełnosprawnych oraz Niesamodzielnych w Krakowie albo przesłać pocztą elektroniczną. Kopertę z dokumentami lub tytuł wiadomości należy opatrzyć nazwą stanowiska oraz adnotacją: „CENTRUM WSPARCIA OPIEKUNÓW”.
Kontakt
Miejskie Centrum Opieki dla Osób Starszych, Przewlekle Niepełnosprawnych oraz Niesamodzielnych w Krakowie, ul. Wielicka 267, Kraków.
Dokumenty przyjmowane są w sekretariacie w godzinach 7:25–15:00 lub pod adresem e-mail: mco@mco.krakow.pl.
Dział Zatrudnienia i Płac: (12) 44 67 514, (12) 44 67 515, (12) 44 67 539, 510 175 434.
Informacje dodatkowe
Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO.
Wymagania
- Aktualne prawo wykonywania zawodu.
- Rzetelność i terminowość w wykonywaniu zadań.
- Odpowiedzialność i dobra organizacja pracy własnej.
- Nastawienie na jakość sprawowanej opieki i empatia.
- Kompetencje i wiedza z zakresu wsparcia opiekunów nieformalnych oraz organizacji opieki nad osobą niesamodzielną lub wymagającą wsparcia w codziennym funkcjonowaniu.
- Wykształcenie minimum średnie medyczne w zawodzie pielęgniarka/pielęgniarz; preferowany tytuł zawodowy licencjata lub magistra pielęgniarstwa.
- Preferowane doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok.
Benefity
- Dodatkowe świadczenia w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.
- Gwarancja szybkiego procesu rekrutacji.
- Zatrudnienie w stabilnie funkcjonującym podmiocie leczniczym.