medjob.pl
Wróć do ofert

Młodszy Specjalista ds. Obsługi Pacjenta (K/M) - CMP Ochota

Sekretarka/sekretarz medyczny
Umowa o pracę
Zlecenie
Praca zmianowa
Placówka"Centrum Medyczne Puławska" Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
ZawódSekretarka/sekretarz medyczny
LokalizacjaWarszawa, mazowieckie
Opublikowanodzisiaj

Opis stanowiska

Stanowisko

Młodszy Specjalista ds. Obsługi Pacjenta (K/M) - CMP Ochota

Miejsce pracy

Warszawa, ul. Grójecka 132.

Zakres obowiązków

  • Osobista i telefoniczna obsługa pacjentów.
  • Archiwizacja dokumentacji medycznej.
  • Rejestracja pacjentów na konsultacje i badania.
  • Przygotowywanie druków medycznych.
  • Ścisła współpraca z telefonicznym Centrum Rezerwacji Wizyt, lekarzami i pielęgniarkami.

Wymagania

  • Dyspozycyjność do pracy na pełny etat.
  • Wykształcenie minimum średnie.
  • Dobra dykcja, przyjazne usposobienie i komunikatywność.
  • Chęć pracy z ludźmi oraz udzielania pomocy i wsparcia pacjentom.
  • Dobra znajomość obsługi komputera.
  • Gotowość do pracy zmianowej.

Oferujemy

  • Pakiet prywatnej opieki medycznej.
  • Dostęp do platformy benefitowej, w tym karty Multisport.
  • Możliwość rozwoju zawodowego.
  • Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne.
  • Program poleceń pracowniczych oraz inicjatyw, z możliwością uzyskania dodatkowej gratyfikacji.

Warunki zatrudnienia

Pełny etat, praca zmianowa. Umowa zlecenie lub umowa o pracę.

Terminy

  • Data publikacji: 25 września 2026 r.
  • Data zakończenia rekrutacji: 18 października 2026 r.

Jak aplikować

Aplikacja przez formularz rekrutacyjny.

Informacje dodatkowe

Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO. Administratorem danych jest Grupa Kapitałowa CMP; kontakt z inspektorem ochrony danych: iod@cmp.med.pl.

Wymagania

  • Dyspozycyjność do pracy na pełny etat.
  • Dobra dykcja i przyjazne usposobienie.
  • Komunikatywność.
  • Chęć pracy z ludźmi oraz udzielania pomocy i wsparcia pacjentom.
  • Dobra znajomość obsługi komputera.
  • Gotowość do pracy zmianowej.
  • Wykształcenie minimum średnie.

Benefity

  • Pakiet prywatnej opieki medycznej.
  • Dostęp do platformy benefitowej, w tym karta Multisport.
  • Możliwość rozwoju zawodowego.
  • Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne.
  • Program poleceń pracowniczych oraz inicjatyw z możliwością dodatkowej gratyfikacji.