Kontrakt na udzielanie pielęgniarskich świadczeń zdrowotnych w gabinecie zabiegowym

Stanowisko

Udzielanie pielęgniarskich świadczeń zdrowotnych w gabinecie zabiegowym SPZOZ „PIASTUN”. Świadczenia wykonuje pielęgniarka posiadająca prawo wykonywania zawodu i wymagane kwalifikacje.

Miejsce pracy

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej „PIASTUN” w Piastowie, ul. Reja 1. Świadczenia udzielane są w jednostce organizacyjnej SPZOZ, z wykorzystaniem jego sprzętu, materiałów i narzędzi.

Zakres obowiązków

• Udzielanie pielęgniarskich świadczeń zdrowotnych w gabinecie zabiegowym.
• Praca w dni powszednie zgodnie z harmonogramem uzgodnionym z SPZOZ „PIASTUN” i zaakceptowanym przez NFZ.
• Wykonywanie świadczeń zgodnie z zarządzeniami Prezesa NFZ, standardami medycznymi, przepisami prawa i zasadami etyki zawodowej.
• Prowadzenie indywidualnej dokumentacji medycznej.
• Przestrzeganie zasad BHP, procedur wewnętrznych oraz zasad ochrony danych osobowych.
• Osobiste wykonywanie świadczeń; zastępstwo jest możliwe wyłącznie po uzgodnieniu z SPZOZ w przypadku nieprzewidzianych ważnych okoliczności.

Wymagania

• Prawo wykonywania zawodu pielęgniarki.
• Kwalifikacje i uprawnienia niezbędne do wykonywania świadczeń.
• Aktualne badania lekarskie i zaświadczenie o przeszkoleniu z zakresu BHP.
• Ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej za szkody związane z udzielaniem świadczeń zdrowotnych oraz przedstawienie aktualnego dowodu ubezpieczenia.
• Prowadzenie działalności gospodarczej.
• Przestrzeganie zasad etyki zawodowej, standardów medycznych i ochrony danych osobowych.

Warunki zatrudnienia

• Umowa cywilnoprawna – kontrakt na udzielanie świadczeń zdrowotnych.
• Świadczenia w dni powszednie, według uzgodnionego harmonogramu zaakceptowanego przez NFZ.
• Wynagrodzenie wypłacane miesięcznie, w ciągu 30 dni od dostarczenia prawidłowo wystawionej faktury wskazującej liczbę godzin świadczeń.
• Podatki rozlicza Przyjmujący Zamówienie.
• Koszty dojazdu oraz odzieży roboczej obejmuje wynagrodzenie; zakup i utrzymanie odzieży ochronnej i obuwia ochronnego należą do Przyjmującego Zamówienie.
• Umowa może zostać wypowiedziana z zachowaniem jednomiesięcznego okresu wypowiedzenia. W treści wzoru umowy nie uzupełniono dat jej obowiązywania.

Wynagrodzenie

Stawka wynagrodzenia została pozostawiona do uzupełnienia we wzorze umowy. Wynagrodzenie ma być określone jako kwota brutto za każdą godzinę udzielania świadczeń i ma charakter prowizyjny w rozumieniu art. 8d ust. 3 ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę.

Wymagane dokumenty

• Dokument potwierdzający prawo wykonywania zawodu.
• Aktualny dowód ubezpieczenia OC.
• Aktualne badania lekarskie.
• Zaświadczenie o przeszkoleniu z zakresu BHP.
• Dokumenty związane z prowadzoną działalnością gospodarczą.

Informacje dodatkowe

Umowa odwołuje się do art. 27 ust. 7 ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 799), zarządzeń Prezesa NFZ, ustawy o prawach pacjenta i Rzeczniku Praw Pacjenta oraz zarządzenia wewnętrznego nr 6/2019 Dyrektora SPZOZ „PIASTUN”. Przyjmujący Zamówienie ponosi odpowiedzialność za jakość świadczeń, dokumentację medyczną, przestrzeganie przepisów i ochronę danych osobowych. Dokument zawiera postanowienia dotyczące przetwarzania danych osobowych.