Wróć do ofert

Dyrektor Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej imienia doktora Kazimierza Hołogi w Nowym Tomyślu

Kierownik placówki
Umowa o pracę
Kontrakt B2B
Placówka · Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej im. dr. Kazimierza Hołogi w Nowym Tomyślu
Zawód · Kierownik placówki
Lokalizacja · ul. Poznańska 30, 64-300 Nowy Tomyśl
Opublikowano · dzisiaj

Opis stanowiska

Stanowisko

Dyrektor Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej imienia doktora Kazimierza Hołogi w Nowym Tomyślu.

Konkurs ogłasza Zarząd Powiatu Nowotomyskiego na podstawie art. 46 oraz art. 49 ust. 1 pkt 1, ust. 2 i 3 ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej oraz § 4 ust. 1 pkt 3, § 9 i § 12 rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 6 lutego 2012 r. w sprawie sposobu przeprowadzenia konkursu na niektóre stanowiska kierownicze w podmiocie leczniczym niebędącym przedsiębiorcą.

Miejsce pracy

Samodzielny Publiczny Zakład Opieki Zdrowotnej im. dr. Kazimierza Hołogi w Nowym Tomyślu, ul. Poznańska 30, 64-300 Nowy Tomyśl. Praca w budynku Starostwa Powiatowego w Nowym Tomyślu przy ul. Poznańskiej 30, II piętro.

Wymagania

  • wykształcenie wyższe;
  • wiedza i doświadczenie dające rękojmię prawidłowego wykonywania obowiązków kierownika;
  • co najmniej 5-letni staż pracy na stanowisku kierowniczym albo ukończone studia podyplomowe na kierunku zarządzanie i co najmniej 3-letni staż pracy;
  • brak prawomocnego skazania za przestępstwo popełnione umyślnie.

Mile widziane

  • wiedza i doświadczenie w pozyskiwaniu zewnętrznych źródeł finansowania, w tym środków z programów UE;
  • kreatywność, samodzielność, komunikatywność i umiejętności menedżerskie;
  • znajomość zasad gospodarki finansowej w podmiotach leczniczych.

Warunki zatrudnienia

  • umowa cywilnoprawna lub umowa o pracę;
  • pełny etat, nienormowany czas pracy;
  • stanowisko decyzyjne, związane z odpowiedzialnością;
  • stanowisko wyposażone w monitor ekranowy;
  • wynagrodzenie ustalane zgodnie z ustawą z dnia 3 marca 2000 r. o wynagradzaniu osób kierujących niektórymi podmiotami prawnymi oraz przepisami wykonawczymi;
  • podmiot leczniczy nie oferuje dodatkowych świadczeń socjalnych ponad wynikające z przepisów prawa.

Terminy

Dokumenty należy złożyć w terminie 14 dni od daty opublikowania ogłoszenia. O terminie i miejscu posiedzenia komisji, podczas którego odbędą się rozmowy kwalifikacyjne, kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie. Rozpatrzenie kandydatur nastąpi nie później niż 30 dni od upływu terminu składania dokumentów.

Wymagane dokumenty

  1. Podanie o przyjęcie na stanowisko.
  2. Dokumenty stwierdzające wymagane kwalifikacje zawodowe.
  3. Opisany przez kandydata przebieg pracy zawodowej.
  4. Dokumenty potwierdzające dorobek i kwalifikacje zawodowe; kopie powinny być poświadczone za zgodność z oryginałem.
  5. Informacja z Krajowego Rejestru Karnego wystawiona nie wcześniej niż miesiąc przed dniem zgłoszenia.
  6. Oświadczenie o braku prawomocnie orzeczonego zakazu zajmowania określonego stanowiska.
  7. Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych – załącznik nr 1.
  8. Oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do pracy na stanowisku kierowniczym.
  9. Koncepcja zarządzania SPZOZ w perspektywie 6 lat.
  10. Oświadczenie o prowadzeniu działalności gospodarczej – załącznik nr 2.

Jak aplikować

Dokumenty należy złożyć w zamkniętej kopercie z adnotacją „Konkurs na stanowisko dyrektora Samodzielnego Publicznego Zakładu Opieki Zdrowotnej imienia doktora Kazimierza Hołogi w Nowym Tomyślu”, podając imię, nazwisko, adres i numer telefonu kontaktowego. Dokumenty przyjmuje Kancelaria Starostwa Powiatowego w Nowym Tomyślu, pokój nr 17.

Kontakt

Informacje o stanie prawnym, organizacyjnym i ekonomicznym SPZOZ można uzyskać w siedzibie podmiotu po uprzednim uzgodnieniu terminu. Informacje są także dostępne w Starostwie Powiatowym przy ul. Poznańskiej 33, 64-300 Nowy Tomyśl, od poniedziałku do piątku w godz. 7:30–15:30, po umówieniu terminu. Tel. 61 442 67 03.

Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO.

Wymagania

  • wiedza i doświadczenie dające rękojmię prawidłowego wykonywania obowiązków kierownika
  • brak prawomocnego skazania za przestępstwo popełnione umyślnie
  • wykształcenie wyższe
  • co najmniej pięcioletni staż pracy na stanowisku kierowniczym albo ukończone studia podyplomowe na kierunku zarządzanie i co najmniej trzyletni staż pracy