Dyrektor / Dyrektorka Operacyjna (LUX MED Szpital Kraków)
Kierownik placówki
PlacówkaLux Med Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
ZawódKierownik placówki
LokalizacjaKraków, małopolskie
Opublikowanoprzedwczoraj
Opis stanowiska
Stanowisko
Dyrektor / Dyrektorka Operacyjna (LUX MED Szpital Kraków)
Miejsce pracy
- LUX MED Szpital Kraków
- Kraków, województwo małopolskie
- Dział: Szpital | Biznes
Zakres obowiązków
- Nadzór nad działalnością operacyjną szpitala i podległych jednostek.
- Optymalizacja procesów, wykorzystania zasobów oraz przepływu pacjentów.
- Odpowiedzialność za realizację budżetu, kontrolę kosztów i rentowność usług.
- Monitorowanie i poprawa kluczowych wskaźników operacyjnych.
- Współpraca z Dyrektorem Medycznym oraz Zarządem w zarządzaniu szpitalem.
- Zarządzanie zespołem oraz rozwój personelu.
- Wdrażanie zmian organizacyjnych i nowych usług medycznych.
- Zapewnienie wysokiej jakości obsługi i bezpieczeństwa pacjentów.
Wymagania
- Wykształcenie wyższe; preferowane kierunki to zarządzanie, ekonomia, zdrowie publiczne lub kierunki pokrewne.
- Minimum 8 lat doświadczenia zawodowego, w tym co najmniej 3 lata w roli menedżerskiej.
- Doświadczenie w zarządzaniu złożoną organizacją oraz procesami operacyjnymi.
- Znajomość obszaru finansów, controllingu oraz zarządzania efektywnością biznesową.
- Umiejętność strategicznego myślenia, podejmowania decyzji i skutecznego zarządzania zmianą.
- Wysoko rozwinięte kompetencje przywódcze i komunikacyjne oraz zdolność budowania efektywnej współpracy między obszarami biznesowymi i medycznymi.
- Dobra znajomość języka angielskiego, minimum B2.
Mile widziane
- Znajomość systemu ochrony zdrowia.
Terminy
- Data publikacji: 31 sierpnia 2026 r.
- Termin ważności ogłoszenia: 30 września 2026 r.
Jak aplikować
Aplikowanie za pośrednictwem formularza rekrutacyjnego eRecruiter.
Informacje dodatkowe
Pracodawca: LUX MED Sp. z o.o.
Wymagania
- Doświadczenie w zarządzaniu złożoną organizacją oraz procesami operacyjnymi.
- Znajomość obszaru finansów, controllingu oraz zarządzania efektywnością biznesową.
- Umiejętność strategicznego myślenia, podejmowania decyzji i skutecznego zarządzania zmianą.
- Wysoko rozwinięte kompetencje przywódcze i komunikacyjne.
- Zdolność budowania efektywnej współpracy między obszarami biznesowymi i medycznymi.
- Dobra znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.
- Wykształcenie wyższe; preferowane kierunki: zarządzanie, ekonomia, zdrowie publiczne lub pokrewne.
- Minimum 8 lat doświadczenia zawodowego, w tym co najmniej 3 lata w roli menedżerskiej.